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2019农业银行校园招聘笔试考什么?

来源:https://www.sivi8.com 时间:2024-10-02 编辑:admin 手机版

2019农业银行校园招聘笔试考什么?

1、2019农业银行校园招聘笔试考行测、综合、英语等科目;

2、还要了解农行的基本情况,特别是年度利润额、不良贷款率、核心资本率,这些数据几乎每个银行都会考。

3、对于农行的综合知识,要积累基础知识,尤其是金融学,会计学,管理学等相关知识。这些知识主要考平时积累,想通过临时突击,效果不明显;

4、英语阅读能力要不断提高。阅读能力在考试中突出表现就是快速阅读能力,能在规定时间准确给出答案;

目前招聘环节的相关问题均已在官方网站上统一发布公告及信息,您可通过登录农行官网自行查询。招聘信息查询的操作步骤:登录农行网站首页,点击“关于农行→人才招聘”,进入对应页面进行查询我行招聘信息。如有其他问题,请点击“提问与回答”注册后登录进行提问;或者点击“常见问题”查看关于我行招聘的常见问题。

(作答时间:2021年6月1日,如遇业务变化请以实际为准。)

中国农业银行校园招聘笔试内容以及题量每年有一定的变化,以下校园招聘笔试相关信息仅供各位考生参考!

按照往年经验,2019农业银行校园招聘笔试考的内容基本还是4部分。

以2018农业银行校园招聘笔试内容做参考。

1、英语:选词填空+阅读理解。时间(55min)

2、EPI:数字计算,言语理解,逻辑判断,思维策略,资料分析等;时间(50min)

3、综合知识:行业相关知识(金融、法律、管理、常识、计算机、会计、经济、市场营销)时事、中国农业银行特色知识。时间(50min)

4、职场个性测试(知觉与认知情况、人格特质、职业倾向等)时间(25min)

复习要趁早,提高做题速度。望采纳。

银行秋招都考什么?

银行秋季招考一般会在每年的9月-12月,秋招是一个漫长的流程,基本包括公告、网申、笔试、面试、体检、签约几个步骤,其中比较重要的,也是最难通过的一个环节是笔试。

银行笔试并非每家都进行全国统一考试,所以笔试的题型、题量和考试重难点可能会略有不同,但在考试内容上大致可分为四大类:EPI、综合知识类、英语类、性格测试类。

但是不同银行的考试重点也是不一样的,如下图。

下面以两个银行为例

中国银行考情:

1. 中行的整体考情比较稳定,每年的考试时间都固定在下午13:30-16:55,考试难度中等偏上。如果用一个字形容中行的笔试,那就是多。一方面,中行的题量是六大行中最多的,18和19年秋招都考了260题;另一方面,中行对考生英语水平要求较高,每年都考查100题,是六大行中英语题量最大的银行,对大家的阅读和做题速度要求很高。2. 英语分单选、阅读理解,要想在中行笔试中能够脱颖而出,大量的经济金融类英语词汇的积累是必不可少的,同学们一定要把英语知识巩固好。3. 综合知识方面,涉及的基本是经济、金融专业课知识,以及中行热点、金融热点、时政热点等内容。4. EPI知识属于常规题型考察,涉及逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略、资料分析。此外,还有单独计时不计分的职场个性测试,可以理解为平时玩的游戏,类似大家来找茬,比如,考察空间容量记忆,给定一个表格,根据五角星出现的位置,有3个、4个、5个三种情况,选择五角星在表格中出现的位置。考察方式非常灵活,考察大家快速反应能力。综上,可以看出,报考中行对于大家的知识功底要求比较严格,需要大家厚积薄发。

农业银行考情:

1. 农行的整体考情比较稳定,只在2018秋招中做了微调。农行的笔试也可以用一个字来形容——杂,因为农行的综合知识部分考查的学科非常杂,包括金融、法律、管理、经济、会计、计算机、市场营销、百科常识、时事政治、农行特色知识共10个学科。其中金融、计算机、百科常识、时事政治的题量较大。2. 此外,农业银行是六大行中英语占比最大的银行(42.1%),同时也是EPI占比最小的银行(26.3%)。中国农业银行EPI部分文科的比重较低(文科32%、理科68%),英语部分选词填空的题量大于阅读理解(选词填空45题、阅读理解35题)。

银行秋季招考一般会在每年的9月-12月,秋招是一个漫长的流程,基本包括公告、网申、笔试、面试、体检、签约几个步骤,其中比较重要的,也是最难通过的一个环节是笔试。

银行笔试并非每家都进行全国统一考试,所以笔试的题型、题量和考试重难点可能会略有不同,但在考试内容上大致可分为四大类:EPI、综合知识类、英语类、性格测试类。

但是不同银行的考试重点也是不一样的,如下图。

下面以两个银行为例

中国银行考情:

1. 中行的整体考情比较稳定,每年的考试时间都固定在下午13:30-16:55,考试难度中等偏上。如果用一个字形容中行的笔试,那就是多。一方面,中行的题量是六大行中最多的,18和19年秋招都考了260题;另一方面,中行对考生英语水平要求较高,每年都考查100题,是六大行中英语题量最大的银行,对大家的阅读和做题速度要求很高。2. 英语分单选、阅读理解,要想在中行笔试中能够脱颖而出,大量的经济金融类英语词汇的积累是必不可少的,同学们一定要把英语知识巩固好。3. 综合知识方面,涉及的基本是经济、金融专业课知识,以及中行热点、金融热点、时政热点等内容。4. EPI知识属于常规题型考察,涉及逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略、资料分析。此外,还有单独计时不计分的职场个性测试,可以理解为平时玩的游戏,类似大家来找茬,比如,考察空间容量记忆,给定一个表格,根据五角星出现的位置,有3个、4个、5个三种情况,选择五角星在表格中出现的位置。考察方式非常灵活,考察大家快速反应能力。综上,可以看出,报考中行对于大家的知识功底要求比较严格,需要大家厚积薄发。

农业银行考情:

1. 农行的整体考情比较稳定,只在2018秋招中做了微调。农行的笔试也可以用一个字来形容——杂,因为农行的综合知识部分考查的学科非常杂,包括金融、法律、管理、经济、会计、计算机、市场营销、百科常识、时事政治、农行特色知识共10个学科。其中金融、计算机、百科常识、时事政治的题量较大。2. 此外,农业银行是六大行中英语占比最大的银行(42.1%),同时也是EPI占比最小的银行(26.3%)。中国农业银行EPI部分文科的比重较低(文科32%、理科68%),英语部分选词填空的题量大于阅读理解(选词填空45题、阅读理解35题)。

银行系统校园招聘应聘指南

 

银行常见招聘职位介绍

根据往年银行校招情况,跃远银行班专家归纳出,银行内部职位众多,职位系列也较多,从高层管理人员到一般管理人员,从内部科室人员到营业网点前台柜员,从会计人员到出纳人员等,各个职位的重要性、承担的责任、社会地位有着较大的差别。一般来说,下列五类职位是银行校园招聘中常见的职位类型。

 

 

银行系统招聘概况

跃远银行班专家指出,银行校园招聘这几年不断升温,部分地区其火爆程度甚至超过公务员。据调查显示,目前应届生最为青睐的企业即为“银行”。2017年中国银行网申截止前一星期,全国已经报了近14万人。而有消息称,2017年工商银行的某省行客户岗录取率甚至达到8000:1,不管真假与否,银行已经成为大学生就业选择中的香饽饽已是不争的事实。目前,银行招聘具有以下特点。

 

银行招聘的测评要素

跃远专家根据历年银行校招实况,结合自身研究,总结出以下几点测评要素及测评方式,希望可以帮助备考的小伙伴们理清复习思路。

 

测评要素:

 

 

测评方式:

 

 

银行一般招聘流程

跃远银行班专家根据往年校招进程,总结出各大银行陆续启动校园招聘的时间一般集中在9月、10月、11月、12月及次年的1月。

银行的招聘流程一般如下所示:

接收简历→笔试→(在线测评)→第一轮面试→第二轮面试→体检→入职。

银行招聘的流程一般包括接收简历、笔试、面试及体检。有的银行会将第一轮面试安排在笔试之前,初面采取现场初面,有的采取视频初面,初面通过才有资格笔试。每年很多应聘者初面失败,从而导致花了大量时间复习的笔试知识,落得无用武之地。和银行签约前的一个非常重要的流程就是体检,只有体检合格之后,才会收到银行的录用通知。

 

商业银行求职笔试准备

跃远银行班专家表示,笔试要做的准备就是知识的储备了,分为两部分:一部分是行测;另一部分是综合知识,此外,部分银行会涉及到英语和性格测试。

 

行政职业能力测试

纵观各大银行的笔试试卷,无论是什么专业,首先考察行政职业能力测试,考查形式多以客观题为主。

 

综合知识测试

综合知识测试考察的范围非常广泛,包括经济金融类、管理类、财务会计类、法律类、计算机类、公文写作类、时政新闻类等。

 

英语

英语部分考得不是很难,一般介于四、六级之间,考察的主要内容是单项选择和阅读理解,主要以客观题的形式出现。

 

性格测试

性格测试主要用于判断性格是否适合从事银行工作。包括MBIT性格测试、心理测试、职业测试等(通常多有题目会有重复,目的是测试应聘者到底是不是在说谎)。

银行秋招的笔试考试科目为:EPI、综合知识、英语、职业测评。

1、epi

与行测些许不同,主要考察的题型有逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略、资料分析

2、综合知识

综合知识主要考察的是时政、计算机、科技人文以及经济学、金融学、管理学、会计学等专业知识。涉及面比较广,知识考察比较杂乱,对于我们的专业涉及面提出要求,对于非专业的小伙伴就更是要早做准备。

经济金融考点往往知识面广,与热点结合成趋势,需要同学们平时多注意积累。因此建议同学们在平时的复习中多注意基础知识的学习和记忆,也要掌握类似证券投资理论这样的难点。另外,金融学与经济金融热点相结合出题,也是现在考试中会遇到的一种考察方式。经济学与金融学题量相当,但是经济学的难度是要大于金融学的,尤其是在经济学模型的考察上,一般会考察到计算题。

3、英语

对于英语部分,大多数银行考察的都是阅读理解题目,难度不是很大,难度是介于四级和六级之间的水平四级,所以大家不要一提英语就触头。

4、职业测评

职业测评部分类似于MBTI职业性格测试、霍兰德职业性格测试等,主要考察性格是否有偏差以及考生的职业匹配性。性格方面只要不是过于极端,都不会被刷掉。性格测试不用花过多的时间复习,只要在答题时真实回答,不要过于极端就可以了。

各大银行历年校园招聘笔试的内容和题型大同小异,银行校招的考试内容大体上可分为四大类:行政职业能力测试类(即我们平常说的行测)、英语类、综合知识类、性格测试类。

行政职业能力测试类

银行行测考试题型主要以选择题形式出现。主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分。

英语类

银行考试英语部分:一般银行英语考试内容包括英语词汇与语法、英汉互译、改错、完型填空和阅读理解等,主要考察考生的英语读写能力;而部分银行招聘高级管理培训生和涉及外汇业务岗位的考生还会考察考生听说能力。

银行英语考试试题类型分为两种:一种类似于四六级考试题型;另一种是托业考试题型,托业的测验内容以日常使用的英语为主,是以职场为基准的英语能力测验。托业比其他考试题量大,但是由于它是全球承认的商业英语能力测试标准,能更加客观、准确的对考生商业英语能力进行评估,,所以一般银行英语考试更加倾向于选用托业考试题型;

综合知识类

银行考试综合部分主要会涉及以下几个方面,包括:经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事政治。

其中经济学、会计学、货币银行学、计算机以及经济法又是考核的重点

尽管这都是一些基础知识,大学学习相关专业的考生可能并不陌生;但是由于知识考察范围大,专业性强,复习起来还是有一定困难的。因此该部分是考试复习的重中之重,所以建议考生一定要提早复习。

性格测试

银行考试性格测试部分类似于MBTI职业性格测试、霍兰德职业性格测试等,主要考察性格是否有偏差以及考生的职业匹配性。性格方面只要不是过于极端,都不会被刷掉。性格测试不用花过多的时间复习,只要在答题时真实回答,不要过于极端就可以了。

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